Noi di Formazione su Misura
Operiamo sia in autonomia, sia in collaborazione con importanti società di formazione italiane e internazionali.
Marino Ghezzi
Formatore a tempo pieno
Ho cominciato lavorando nell’assistenza tecnica di una società di telecomunicazioni, ho scoperto la mia passione per la formazione quando l’evoluzione della tecnologia mi ha portato a fare corsi di aggiornamento ai miei collaboratori. Nel 2000 ho scelto di essere Formatore a tempo pieno.
LinkedIn
Andrea Spadotto
Sviluppo attività formative
Ricollegando i puntini come diceva Steve Jobs, ho iniziato a fare formazione a 17 anni dando ripetizioni ai ragazzi delle scuole Medie. Ho cominciato a fare sul serio quando sono stato assunto per un’azienda di telecomunicazioni con cui ho collaborato per oltre 17 anni. Dal 2016, sviluppo progetti e attività formative.
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Operiamo sia in autonomia, sia in collaborazione con importanti società di formazione italiane e internazionali.Marino Ghezzi
Formatore a tempo pieno
Ho cominciato lavorando nell’assistenza tecnica di una società di telecomunicazioni, ho scoperto la mia passione per la formazione quando l’evoluzione della tecnologia mi ha portato a fare corsi di aggiornamento ai miei collaboratori. Nel 2000 ho scelto di essere Formatore a tempo pieno.
LinkedInAndrea Spadotto
Sviluppo attività formative
Ricollegando i puntini come diceva Steve Jobs, ho iniziato a fare formazione a 17 anni dando ripetizioni ai ragazzi delle scuole Medie. Ho cominciato a fare sul serio quando sono stato assunto per un’azienda di telecomunicazioni con cui ho collaborato per oltre 17 anni. Dal 2016, sviluppo progetti e attività formative.
LinkedInAlcuni esempi di Formazione su Misura
Alcune delle nostre esperienze più esplicative, esempi di cosa possiamo fare per te.
Comunicazione efficace
per la pubblica amministrazione
Avere rapporti con la pubblica amministrazione a volte è complicato. Per le persone che ci lavorano è difficile gestire la relazione con il pubblico.
Dopo aver affiancato nel quotidiano i lavoratori, abbiamo sviluppato un percorso di comunicazione efficace per il personale pubblico di un comune dell'hinterland di Milano, per migliorare la loro relazione con gli utenti.
Gestione del cambiamento
per venditori
A poche settimane dall'inizio del lockdown, grazie alla lungimiranza di un imprenditore, abbiamo organizzato un corso a distanza per i suoi venditori.
L'obiettivo era quello di comprendere come gestire le situazioni nuove, cosa comporta un cambiamento e quali strumenti posso utilizzare per gestire i clienti a distanza.
Introduzione al mondo del lavoro
I nostri ragazzi quando finiscono il percorso scolastico superiore sono molto competenti sulle materie studiate. Hanno delle grosse lacune su come affrontare il modo del lavoro in modo pratico.
In collaborazione con il referente del progetto di alternanza scuola-lavoro di un istituto di Milano, abbiamo organizzato una serata di preparazione al mondo del lavoro: come scrivere un curriculum, che alternative posso usare rispetto al curriculum vitae tradizionale, come essere efficaci durante un colloquio di lavoro, quali sono gli errori da evitare. Un incontro dal taglio esperienziale e pratico per i ragazzi.
L'attività sportiva
per creare squadra
Abbiamo organizzato una sfida di Orienteering per gli addetti vendita di un importante negozio di articoli sportivi.
La sfida ha avuto luogo al Monte Stella di Milano.
Corsa, strategia, lavoro di squadra per essere il team vincente.
Formazione formatori
Ci siamo impegnati per permettere ai formatori di un'azienda di servizi di essere autonomi nel loro lavoro.
Partendo dal loro vissuto e dalle loro esperienze, abbiamo sviluppato le competenze tecniche e comunicative per poter essere efficaci nella formazione.
Dall'analisi dei bisogni, all'erogazione fino alla verifica dell'efficacia formativa.
Alcuni esempi di
Formazione su Misura
Alcune delle nostre esperienze più esplicative,esempi di cosa possiamo fare per te.
Comunicazione efficace
per la pubblica amministrazione
Avere rapporti con la pubblica amministrazione a volte è complicato. Per le persone che ci lavorano è difficile gestire la relazione con il pubblico.Dopo aver affiancato nel quotidiano i lavoratori, abbiamo sviluppato un percorso di comunicazione efficace per il personale pubblico di un comune dell'hinterland di Milano, per migliorare la loro relazione con gli utenti.
Gestione del cambiamento
per venditori
A poche settimane dall'inizio del lockdown, grazie alla lungimiranza di un imprenditore, abbiamo organizzato un corso a distanza per i suoi venditori.
L'obiettivo era quello di comprendere come gestire le situazioni nuove, cosa comporta un cambiamento e quali strumenti posso utilizzare per gestire i clienti a distanza.
Introduzione al mondo del lavoro
I nostri ragazzi quando finiscono il percorso scolastico superiore sono molto competenti sulle materie studiate. Hanno delle grosse lacune su come affrontare il modo del lavoro in modo pratico.
In collaborazione con il referente del progetto di alternanza scuola-lavoro di un istituto di Milano, abbiamo organizzato una serata di preparazione al mondo del lavoro: come scrivere un curriculum, che alternative posso usare rispetto al curriculum vitae tradizionale, come essere efficaci durante un colloquio di lavoro, quali sono gli errori da evitare. Un incontro dal taglio esperienziale e pratico per i ragazzi.
L'attività sportiva per creare squadra
Abbiamo organizzato una sfida di Orienteering per gli addetti vendita di un importante negozio di articoli sportivi.
La sfida ha avuto luogo al Monte Stella di Milano.
Corsa, strategia, lavoro di squadra per essere il team vincente.
Formazione formatori
Ci siamo impegnati per permettere ai formatori di un'azienda di servizi di essere autonomi nel loro lavoro.
Partendo dal loro vissuto e dalle loro esperienze, abbiamo sviluppato le competenze tecniche e comunicative per poter essere efficaci nella formazione.
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